第一学历是省内二本，后读了211的硕士和博士，请问今后找工作，公司是看第一学历还是、最后学历？

时间：2024-01-08 11:08:14

第一学历是省内二本，后读了211的硕士和博士，请问今后找工作，公司是看第一学历还是、最后学历？

这个要看单位、行业性质。一般来说看最高学历，但涉及学校教育行业的岗位，一般会查三代。之前看某不错的高中招聘老师，明确要求本科是教育部直属的免费师范生或是985毕业生。如果是遇上这种单位，第一学历是个坎。另外如果题主想进入高校从事教学工作，也会受到第一学历的影响。不是说不能去高校任教，而是去任教的学校层次会受影响。一般而言，第一学历的学校应该就是任教的顶点了。所以，按题主的情况，进985、211高校或者是去好的中小学可能会受到限制。而如果是在企业，受到的影响不会这么明显。当然，具体也要看用人单位的规定。

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女孩子想学厨师去哪里会比较好？

北方国际烹饪学校，北方旗下汽修，厨师，医护，家政，幼师五大专业为你护航助你走向人生之巅！

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有什么比较好的厨师培训学校值得推荐？

为什么说学习烹饪等于捧上了金饭碗？随着社会的快速u200cu200c发展，许多技能型人才岗位都出现了供不应求的现象。如今，高技能人才和产业工人是创造社会财富的中坚力量，是创新驱动发展的骨干力量，是实施制造强国的有生力量。国家也十分重视高技能人才工作，十分关心产业工人队伍建设。作为一个制造业大国，我们的人才基础应该是技工，我们必须要有充裕的技能型人才储备。那么，究竟在这技能人才紧缺的社会，你究竟需要拥有哪一项技能才算得上是手捧了金饭碗呢？这大概要非学习厨师莫属了吧。目前的社会形势看来，许多技术类型的活都被人工智能给代替了。但是，厨师这个行业，就现在看来，人工智能还未必能够替代它。俗话说：“民以食为天。”随着人们的生活质量水平的提高，人们对于美食更多的是追求营养、健康、美味的佳肴啦。但是，在这快节奏的生活与工作中，谁又能够抽出时间慢慢的去研究一道菜的做法呢？那当然非厨师莫属了。厨师，看起来是一个不起眼的行业。但是为什么说学厨师就等于捧上了金饭碗呢？因为，随着现在餐饮业的蓬勃兴起，慢慢的不断壮大。厨师技能人才已经出现供不应求的现象。许多大型酒店都在各个培训学校长期合作，让学校直接为他们输送厨师人才。那么，要想学好一门厨师技能，就需要选择专业的培训学校。究竟怎么选，才知道它是专业的学校呢？一、挑选一家只专注于做烹饪的学校；二、选择一家采用实操为主理论为辅的学校；三、较好是省厅批准的学校。综合这三点，在这小编向你们推荐的则是湖北新东方烹饪学校。办学30年来，一直致力于给更多学生教授更好的厨师技能。

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有什么比较好的厨师培训学校值得推荐？

学厨师，选择成都新东方烹饪学校。厨师行业有个特点，它贴近生活。人总要吃饭，饭菜总得有人料理。出门在外，你会看到各色的餐饮小吃。但选择了做厨师，你准备好了么?厨师都要经历三个阶段：一阶段叫“模仿”，也就是跟着老师后面学，老师做一个菜不错，你千方百计的去“模仿”，目标是与别人做的分毫不差;第二阶段叫“创新”，显示自己的功夫，力求被别人认可，欣赏。这是有了一定实力的表现，着眼点在“创”跟“新”字上;第三阶段叫“做菜”，那就是能将自己的手艺与市场的需求贴合的天衣无缝，在厨师这一行有属于自己的“招牌菜”!要成为一名好的厨师必须得从以下几个方面做起：第一：一名好的厨师应适应市场经济的发展，认清餐饮业发展趋势。现在社会发展，要求厨师也适应潮流，适应餐饮业的发展，这就要求我们厨师要不断学习、不断更新自己的专业知识、专业技能，补充新营养。不仅要求我们学习专业知识，也要求我们学习相关方面知识，如电脑、网络、高科技烹饪用品道具、新的烹饪原料、新的烹饪理念等。现饮业的发展，人们不再仅仅于温饱，人们生活水平的提高，南北风味，中西餐的相互交流，客人们的口味越来越多样化，这就更要求我们厨师在餐饮方面具有一定的超前创新意识。第二：厨师个人技艺问题。厨艺是厨师的立足的关键。厨师想要在自己的岗位上立足，就要求我们有上乘的厨艺、过硬的本领。在菜肴制作过程中，一定要求自己认认真真做好每一个菜，哪怕是最简单的小菜也要认真去炒、认真去调味。在态度上更应该谦虚好学。再有为了提高自己，应该经常参加各种专业技能培训，经常参加一些烹饪比赛(或者去观摩)。经常在厨师联谊会上探讨厨艺，研究餐饮市场动态。总而言之，就要不断提高自己的专业技术水平，要谨记：“艺多不压身”。成都新东方烹饪学校第三：谈一谈厨艺厨德。优秀的厨师必须具备良好的厨德。烹饪届“以厨艺赢人，以厨德服人”。在我们餐饮业，尊师重教、为人师表、带徒授艺都以形成良好风气且特别讲究。良好的厨德是一名厨师未来发展的前提。只有厨艺、厨德都高明的厨师，在厨师界才有影响，才有威望，才受人尊敬。厨艺是我们追求的目标，厨德则是每位厨师都应该具备的个人素质。第四：学厨艺做厨师应持之以恒。想要成为一名优秀的厨师，必须拥有精湛的技艺。比如一名优秀的川菜厨师，不但要精通川菜，还必须旁通其它菜系。如何才能拥有精湛的厨艺?一是学厨从零做起。学厨艺是一个艰苦的、长期的过程。学海无边，厨师学艺要持之以恒、坚持不懈，不得半途而废或停滞不前，从最基本、基础的做起，一步一个脚印，要有一股永不知足的钻劲儿。特别是现在饮食消费日新月异，顾客消费的多样化，更加要求厨师立足传统，不断创新。厨师学艺要融会贯通，取长补短，众长，在理论和实践操作方面全面发展。二、要努力上进、发奋图强，有认真钻研的精神，必须要树立干一行，爱一行的态度，把自己的专业技术学好、学精，蛋刀为我所用的目的，厨师这行业可谓学无止境，活到老学到老。

: 天天电器网

高考专升本需要找机构报班吗？

这个报与不报的区别就是。现在考驾照，有社会型考生和驾校出来的考生。至于通过率不言而喻啊。所以说选择什么肯定就知道了啊，唯一的区别就是选择的机构收费高低的问题。但是还是有很多人选择学校的网络教育，这样轻松的拿到。

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郑州哪个大学最好？

下面是郑州的本科院校，如图显而易见，郑州大学即为郑州最好的一所学校，同时它也是河南最好的一所大学，也是河南唯一的一所211高校，也可见其在郑州乃至河南的地位之高！郑州大学在中部地区非常出名，毕竟它是一所特别好的211高校，而且考研名师张雪峰也毕业于郑州大学，看过他的视频的人，都应该会非常清楚这所学校。毕竟郑州大学是河南省唯一的一所211高校，因此也深受政府重视，所以郑州大学的办学条件甚至比一些985高校还要好！下面看看百度百科对郑州大学的简介：郑州大学（Zhengzhou University），简称“郑大”，是中华人民共和国教育部与河南省人民政府共建高校，国家“211工程”重点建设高校，“中西部高校综合实力提升工程”入选高校，也是“卓越工程师教育培养计划”、“卓越法律人才教育培养计划”和“卓越医生教育培养计划”入选高校。看起来是不是特别霸气呢！当然对一所学校而言，大家最关注的肯定是它的学科建设情况了，下面一些资料供大家参考。截至2015年12月，郑州大学共有国家重点学科2个，国家重点（培育）学科4个，第八批一级学科河南省重点学科46个，第八批二级学科河南省重点学科4个，21个一级学科博士点、3个独立设置的二级学科博士点、55个一级学科硕士点；1个博士专业学位授权点、21个硕士专业学位授权点、24个博士后科研流动站。重点学科国家重点学科（2个，二级学科）：凝聚态物理、材料加工工程国家重点（培育）学科（4个，二级学科）：中国古代史、有机化学、化学工艺、病理学与病理生理学个人觉得郑州大学的校园风景还是特别漂亮的，下面放一些图供大家欣赏。以上便是小编对郑州大学的一部分介绍，希望能够对大家有所帮助。

: Mandy_需要动力

现在有些家长不断给孩子补课，上培训班，最终的目的到底是什么？

谢谢邀请。家长们都有一个攀比心理，其实补课班没有必要报，他会加重孩子们的学习任务，孩子们在学校都已经非常的辛苦啦，如果没有学会，家长应该陪伴孩子去解决他们没有学会的东西，而不是仅仅把孩子扔到辅导班，扔给辅导老师。如果家长没有辅导的能力，那么也应该教会孩子勤学好问的习惯，一分付出就有一分收获，你们花费在孩子身上的时间总有一天会有收获的。至于兴趣班，可以根据孩子的喜好来给孩子报个，我个人认为兴趣班是很有必要的，因为在这个快节奏的社会中，我们总会有觉得压力很大，很疲惫的时候，这时，如果用自己的兴趣去给自己来一个放松是很舒服的，所以家长应该根据孩子的喜好培养孩子一个特长，让他们长大的时候能给自己找到一个放松的角落。希望这些能给对你有所帮助。^ - ^^ - ^^ - ^

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为什么有些人对专科生存在偏见，专科生真的那么差吗？

企业招聘条件写着必须985或者211毕业生，专科生不予考虑是有着多方面的原因的。首先一个就是现在我们国家的就业压力越来越大，尤其我们国家又在继续不断的扩招，导致很多本科生、研究生找工作都有一定的难度，自然一些企业在招聘的过程中就会优中选优，这个招聘条件自然就上去了，这个是很多企业人资部门的通俗做法。第二个就是从实际情况出发，一些企业敢于写出招聘985/211的本科生甚至是研究生，自然是因为自身企业很好，效益很好，而且对于技术、能力有一定的要求，从这一方面来说，企业有着足够的底气招聘更好的毕业生，另外企业的岗位对于毕业生又有着一定的技术能力要求，自然会在招聘条件中非常苛刻的提出一些硬性条件。最后说是本科生和专科生的学校教育问题。一般本科生入学后所能接受到的教育资源肯定会好于专科生，两个人在同等条件下，一个接受本科教育，一个接受专科教育，三四年后，本科教育的那个人肯定表现的会更好一些，这个好是依靠着优质的教育资源堆积起来的，和个人能力无关。放眼整个中国，将所有的本科生和所有的专科生相比较，我想大部分的本科生会有优胜于专科生，这个是普遍性的比较。说到个人，某一个专科生的能力就很差吗？不见得，某些专科生也会认真学习，以后在工作中也会表现的非常优秀，可是这个优秀是需要一定的机会和一定的工作时间才能展现出来，对于只用半个小时就要完成一个招聘岗位的考官来说，这是不实际的，没有哪个考官愿意花费一个月的时间去具体考察一个本科生和一个专科生到底谁更优秀，因此从大概率的角度会选择本科生。在具体的招聘中，很多企业会明确要求985/211的招聘条件，但是很多企业也会明确要求专科及以上学历即可，这个意思就是可以招聘专科生，不过这些企业往往都是一些加工企业、电子厂之类的，工作相对很辛苦，而一些专科生又受不到这种苦，又不愿意去应聘。想去更好的企业应聘，而更好的企业又想招聘本科生，这就使得很多专科生无比的郁闷，自己想去的企业根本就不招自己，不给自己展示工作能力的机会。这个不是企业的问题，是社会现实，个人能力需要通过一定的时间和机会去展现，而这个时间和机会需要自己去争取，而争取这个时间和机会靠的又是硬邦邦的学历。

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